Le préfet de Corse a donné le coup d'envoi de la 11e semaine de l'industrie à Corse Composites

Les yeux écarquillés, les mains incessamment levées pour tenter d'obtenir réponses à leurs multiples interrogations avant même d'avoir découvert les locaux de l'entreprise : la quinzaine d'élèves d'une classe de première "sciences de l'ingénieur" du lycée Laetitia Bonaparte d'Ajaccio semblaient plus qu'intéressés - si ce n'est conquis - dès leurs premiers pas dans la société spécialisée dans le développement de pièces destinées à l'aéronautiques. Quelques couloirs traversés et une visite des ateliers plus tard, l'intérêt n'avait pas dégonflé d'un poil, au contraire. Difficile alors, en voyant cette fougueuse assemblée, d'imaginer que le secteur de l'industrie peine à recruter, et qu'entre les seuls murs de la bien connue entreprise qu'est CCA, 20 postes d'ingénieurs soient ouverts et ne trouvent pas preneurs.

Le constat est pourtant implacable et retentit bien au-delà des structures insulaires, bien qu'elles en restent des victimes prépondérantes. "Nous avons beaucoup de postes ouverts au niveau national : 55.000 emplois dans l'industrie ne sont pas pourvus aujourd'hui, pose le préfet de Corse, Amaury de Saint-Quentin. En Corse, l'industrie représente 7400 emplois et 2600 structures économiques. C'est entre 6 et 7% de la valeur ajoutée, alors qu'on est aux environs de 16% à l'échelle française. L'industrie existe ici - nous avons de très belles entreprises locales - mais a des marges de progrès très importantes. Dans la région, l'agro-alimentaire représente 40% de l'industrie et les énergies, 30%."

D'où la nécessité de faire la promotion de ce secteur qui se sent parfois à la traîne. Créée en 2011, la semaine de l'industrie est l'occasion parfaite - au travers de son onzième acte du 21 au 27 novembre - de mettre en lumière les multiples atouts de la filière. "La vocation première est de servir de passerelle entre le monde professionnel et celui de l'enseignement, décrit le préfet. C'est de permettre au grand public - en particulier les jeunes - de découvrir les métiers, les parcours, les opportunités du monde de l'industrie, qui est au carrefour de l'innovation, du développement et des grands enjeux de nos territoires."

L'an prochain, 280.000 emplois supplémentaires seront proposés par les différents secteurs d'activité industriels. "On a donc de vraies opportunités pour aller vers ces métiers passionnants et extrêmement bien rémunérateurs, d'où l'intérêt de sensibiliser au plus tôt nos jeunes, insiste Amaury de Saint-Quentin. Et ce, toujours dans une logique de mixité : ce sont des métiers ouverts à tous. Près d'un tiers des effectifs sont féminins dans le secteur industriel, et de plus en plus de femmes arrivent dans des emplois, notamment de cadres."

Les adolescents de la classe du lycée Laetitia - dont deux filles seulement composent d'ailleurs les rangs - qui ont eu la chance d'être les premiers à découvrir la structure grâce à une convention qui les y relie, ne seront pas les seuls à enfiler la blouse pour une visite guidée. Ce mardi 22 novembre, un groupe d'environ dix demandeurs d'emploi viendra également faire un tour et profiter d'un temps d'échange avec des employés de CCA. Tout au long de la semaine, d'autres encore pourront bénéficier de cette opportunité au travers de la dizaine d'évènements proposés pour l'occasion.