Comme chaque année depuis 18 ans, la CFDT va sillonner cet été les routes de l'hexagone pour aller à la rencontre des travailleurs saisonniers et des salariés en vacances. Pour que les droits des travailleurs saisonniers ne soient pas en vacances, la CFDT Corsica se mobilise elle aussi et ira à la rencontre des salariés des différents secteurs professionnels concernés.
La CFDT distribuera alors des livrets d'information et accompagnera les saisonniers, si besoin, pour des «médiations» auprès des employeurs. Dans bien des cas, le principal souci reste le logement puisque dans certaines zones touristiques, il n'est pas accessible pour ce type de travailleur. «En faisant ces actions depuis 18 ans, on voit la situation s'améliorer, assure le secrétaire général. Les abus diminuent du fait qu'on soit là chaque année ».
En Corse, c’est depuis 8 années que les bénévoles de la CDFT Corsica sillonnent la Corse à la rencontre des travailleurs saisonniers, s'installent dans les villes et villages corses, distribuant tracts conçus pour cette campagne, engageant la conversation, discutent, renseignent sur les droits de chacun.
Interpeller les vacanciers et les employeurs sur leur situation
« Ce n'est pas parce que leur activité concerne les vacances et les loisirs que leurs conditions de travail ne doivent pas être prises en compte ni être respectées » souligne le secrétaire général Laurent Berger.
Comme chaque année, la CFDT Corsica est aux côtés des saisonniers pour mieux les informer sur leurs droits qui eux, ne sont pas en vacances : salaires, logements, heures supplémentaires, formation…. Les emplois saisonniers représentent 20.000 emplois soit 1/3 de la totalité des emplois en Corse.
Plusieurs secteurs d'activité sont particulièrement concernés par le travail saisonnier : l'agriculture, où pas moins de 800.000 contrats saisonniers sont signés chaque année mais aussi les hôtels, cafés et restaurants, où l'on recense quelque 430.000 contrats saisonniers par an en France.
Le travail saisonnier
La répartition géographique se fait en cohésion avec les bassins touristiques de l’île : la Balagne et la Conca d’Oro (Calvi, Saint Florent), l’Extrême Sud (Porto-Vecchio, Bonifacio)
. Sur ces emplois saisonniers, la majorité est peu qualifiée. Les postes qui requièrent de l’encadrement sont pourvus généralement par des personnes de l’extérieur (souci de la formation sur l’île)
. Les catégories principales de salariés occupant des postes de saisonniers sont : les femmes (les plus présentes) ; les jeunes dont beaucoup d’étudiants ; les personnes qui « rechargent » leurs droits ; des employés qui reprennent/retrouvent « leur » emploi chaque année.
. Les secteurs d’activité les plus concernés : l’hébergement / hôtellerie et la restauration qui, à elle seule représente le quart des emplois saisonniers.
. Le problème du logement des saisonniers est celui qui se pose le plus souvent, même s’il faut reconnaitre des évolutions dans ce domaine.
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